Il bonus da 1200 euro meglio noto come trattamento integrativo IRPEF riguarda tutti i lavoratori dipendenti che rientrano nei limiti prestabiliti dalla normativa vigente. Alla luce della norma generale quindi 1.200 di bonus spettano anche ad una badante. Come già detto in altri nostri articoli il bonus per la badante non è diverso come applicazione da quello che riguarda tutti gli altri lavoratori dipendenti. Ciò che cambia è la modalità di fruizione. In tutti gli altri settori un dipendente ha facoltà di scegliere se recuperare i bonus direttamente in busta paga mese dopo mese con il suo datore di lavoro. Oppure se recuperarlo a conguaglio a fine anno e sempre con il datore di lavoro in busta paga. O ancora, se rinunciare al bonus dal datore di lavoro e recuperarlo interamente con il modello 730 nell’anno successivo. Nel lavoro domestico invece tutte queste scelte non esistono. Infatti per badanti, colf e così via dicendo non c’è alternativa al passaggio col 730 nell’anno successivo. Ma che cifre si possono prendere davvero di bonus? Ecco alcuni esempi chiarificatori.
Bonus 1.200 euro con il modello 730: ecco i calcoli, le cifre reali e gli esempi
I lavoratori che hanno un reddito fino a 8.500 e cioè che rientrano nella no tax area non hanno l’obbligo di presentare la dichiarazione dei redditi. Ma non solo, perché i lavoratori che si trovano in questa condizione non hanno nemmeno diritto al trattamento integrativo IRPEF. Non si prende il bonus da 1.200 euro. Se invece il reddito del lavoratore è più alto, magari è pari a 15.000 infatti, il bonus spettante pari a 1.200 euro e quindi a 100 euro al mese si prende. Ma a condizione che le detrazioni spettanti siano inferiori all’imposta dovuta. Se l’imposta dovuta è più bassa delle detrazioni niente bonus. Sono le detrazioni, infatti, a determinare la non applicazione del bonus a chi è dentro la no tax area per esempio. Chi ha un reddito fino a 8.500 euro ha tutta l’IRPEF assorbita dalla detrazione per lavoro dipendente che vale, fino a 15.000 euro di reddito, la somma di 1.955 euro. Poi cala fino a non essere più fruibile oltre 50.000 euro di reddito. Chi ha un reddito da 8.500 euro, infatti, ha diritto ad una detrazione pari a 1.955 euro che è anche l’IRPEF dovuta (il 23% di 8.500 euro).
Esempi di calcolo del trattamento integrativo
Facciamo un esempio su una badante che ha un reddito da lavoro pari a 14.000 euro. Il trattamento IRPEF da 100 euro al mese spettante non sempre vale 1.200. Perché con il modello 730 la lavoratrice la prima cosa che deve fare è versare l’IRPEF visto che non lo fa il datore di lavoro che non funge da sostituto di imposta. Su un reddito da 14.000 euro l’IRPEF lorda dovuta sarebbe pari a 3.220 euro che al netto della detrazione per lavoro dipendente da 1.955 euro porta l’IRPEF netta a 1.265 euro. In questo caso se la lavoratrice o il lavoratore non hanno altri oneri detraibili e non hanno altre cose da scaricare, il bonus IRPEF è recuperato per intero e vale 1.200 euro. Ma serve da conguaglio, perché va tolto all’IRPEF netta dovuta. La lavoratrice si trova pertanto con un versamento da effettuare pari a 65 euro (1.265 euro IRPEF lorda meno 1.200 euro bonus IRPEF).
Più basso il reddito più bonus si prende?
Un altro esempio è quello della badante con un reddito da lavoro domestico pari a 11.000 euro. In questo caso l’IRPEF lorda sarebbe pari a 2.530 che, una volta sottratta la detrazione da lavoro dipendente da 1955 euro scenderebbe a 575 euro. In questo caso il bonus Renzi spettante pari a 1.200 andrebbe erogato alla badante al netto dei 575 euro di IRPEF dovuta. Alla lavoratrice finirebbero 625 euro di rimborso fiscale. Più si abbassa il reddito più bonus si percepisce quindi. E così che anche poche decine di euro in più rispetto alla no tax area, possono determinare il diritto a recuperare in pieno i 1.200 euro che invece anche per pochi euro sotto 8.500 euro di reddito, verrebbero perduti.
